Erfolgstalk: Mit regelmäßigen Updates zum Erfolg
In diesem Blogbeitrag stellen wir das Konzept des Erfolgstalks vor, eine wirksame Strategie für regelmäßige Updates an Vorgesetzte, um Wertschätzung und Anerkennung zu bekommen.
Erfolg im Berufsleben erfordert einerseits Fachwissen sowie professionelle, harte Arbeit und andererseits kommunikative Fähigkeit. Dazu gehört, die eigenen Leistungen sichtbar zu machen. Das sind zwei völlig unterschiedliche Disziplinen. Für viele Frauen ist es gar nicht so einfach, über ihre Erfolge in einer sympathischen und lockeren Weise zu sprechen. Das lässt sich lernen.
Was ist Erfolgstalk?
Erfolgstalk ist die regelmäßige, proaktive Kommunikation von Arbeitsfortschritten und Erfolgen an Vorgesetzte. Es geht darum, kurze, prägnante Updates zu senden. Damit zeigst du, was du bereits für das Unternehmen erreicht hast und welche Fortschritte du in deinen Projekten machst. Diese Strategie sorgt dafür, dass deine Arbeit und deine Ergebnisse sichtbar werden. So bekommst du Aufmerksamkeit für positive Ereignisse, nicht nur wenn Probleme auftreten, die du alleine nicht lösen kannst.
Die Bedeutung von Erfolgstalk für Frauen
Frauen stehen oft vor der Herausforderung, ihre Leistungen im Berufsleben angemessen zu kommunizieren. Ein ‘zu viel’ wird in der Regel befürchtet und damit abgelehnt. Gar nicht über die eigenen Leistungen zu kommunizieren, ist allerdings auch suboptimal. Erfolgstalk hilft dabei, diese Barriere zu überwinden, indem er regelmäßige Gelegenheiten schafft, Erfolge und Fortschritte zu teilen. Dies fördert nicht nur die Anerkennung durch Vorgesetzte, sondern stärkt auch das Selbstbewusstsein und die berufliche Reputation.
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Erfolgstalk: Romana
Romana leitet zwei Pflegewohnheime und hat festgestellt, dass ihr Chef ihre Workload nicht richtig wahrnimmt. Während des Boost Clubs entscheidet sie sich dazu, ihre Ergebnisse sichtbar zu machen. Bevor sie ihren Computer herunterfährt, schreibt sie in Bullet-Points eine Zusammenfassung dessen, was sie an diesem Tag alles erreicht und zum positiven Abschluss gebracht hat. Zu Beginn war sie unsicher, ob das zu aufdringlich wäre. Zu ihrer Überraschung spricht ihr Chef sie nach knapp zwei Wochen darauf an und schätzt es sehr, dass sie so viel weiterbringt und er von ihren Erfolgen erfährt.
Tipps und Strategien für effektiven Erfolgstalk
- Regelmäßige Mini-Updates:
- Kurze, prägnante Updates zu Erfolgen und Fortschritten senden.
- Erfolgstalk nutzen, um positive Ergebnisse zu betonen und sichtbar zu machen.
- Klarheit und Prägnanz:
- Updates in klare, kurze Bullet-Points fassen.
- Lange Ausführungen vermeiden und sich auf die wichtigsten Erfolge konzentrieren.
- Positiver Fokus:
- Insbesondere die positiven Ergebnisse und Fortschritte hervorheben.
- Die Beiträge zum Erfolg des Teams oder Projekts betonen.
- Timing:
- Updates zu regelmäßigen, festgelegten Zeiten senden, z.B. wöchentlich oder nach Abschluss wichtiger Aufgaben.
- Häufige oder unstrukturierte Updates vermeiden.
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Praxisbeispiele und Erfolgsgeschichten
Erfolgreiche Frauen setzen Erfolgstalk ein, um ihre berufliche Sichtbarkeit zu erhöhen und Anerkennung zu erhalten. Hier sind einige Beispiele:
- Romana: Wie Romana gezeigt hat, kann das regelmäßige Senden von Mini-Updates dazu führen, dass Vorgesetzte die tägliche Arbeit besser wahrnehmen und schätzen.
- Lucienne und das Mittagslunch im Team: Lucienne erkannte während eines Workshops, dass ihr Team durch die tägliche Mittagspause die Chance verpasste, ihre Erfolge im Unternehmen zu kommunizieren. Sie führte einen festen Wochentag ein, an dem alle aus dem Marketing-Team sich mit anderen Abteilungen zum Lunch trafen, um ihre Erfolge zu teilen. Diese Strategie führte zu größerer Sichtbarkeit und Anerkennung für das gesamte Team.
Vorteile von Erfolgstalk
- Erhöhte Sichtbarkeit:
- Die Arbeit und die Erfolge werden regelmäßig wahrgenommen.
- Vorgesetzte und Kolleg*innen wissen, was du leistest und können dies wertschätzen.
- Stärkung des Selbstbewusstseins:
- Dein gesundes Selbstbewusstsein wächst, weil du selbst wahrnimmst, wie viel du schaffst
- Positive Rückmeldungen stärken berufliches Selbstverständnis.
- Bessere Kommunikation:
- Erfolgstalk fördert eine offene und transparente Kommunikation.
- Missverständnisse und Informationslücken werden reduziert.
- Verbesserte Karrierechancen:
- Regelmäßige Updates und das Hervorheben von Erfolgen erhöhen die Chancen auf beruflichen Aufstieg und neue Möglichkeiten.
- Die Vorgesetzten sehen dein Engagement und deine Fähigkeiten, was zu neuen Projekten oder Beförderungen führen kann.
- Stärkung des Teamgeistes:
- Das Teilen von Erfolgen kann den Dialog und die Zusammenarbeit innerhalb des Teams fördern.
- Kollegen und Kolleginnen werden dazu angeregt, ihre eigenen Fortschritte mitzuteilen, was zu einem insgesamt positiven und produktiven Arbeitsumfeld beiträgt.
Fazit
Erfolgstalk ist eine wirkungsvolle Strategie für Selbstmarketing und beruflichen Erfolg. Durch regelmäßige Updates an Vorgesetzte und das Hervorheben positiver Ergebnisse können Frauen ihre Sichtbarkeit erhöhen, Anerkennung erhalten und ihre Karriere vorantreiben. Nutze die Tipps und Strategien in diesem Blog, um Erfolgstalk in deinen Berufsalltag zu integrieren. Schnell wirst du von den Vorteilen profitieren.
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Gabriele Strodl-Sollak
Ich bin seit 20 Jahren Kommunikationsberaterin und Trainerin. Im Business-Coaching geht es um die Themen Kommunikation, Positionierung, Führung und Karriereentwicklung. Online sowie in der Wiener Agentur.
Ich war Führungskraft in den USA sowie Russland, Pressesprecherin sowie PR-Beraterin in einer Top-Agentur und bin Universitätslektorin. Mit meinem Unternehmen Sollak Kommunikationsarchitekten erhielt ich 2016 die Auszeichnung BEST PRactice Award.
Ich bin verheiratet, wir haben zwei jugendliche Töchter und von Zeit zu Zeit Besuch von einem Gast-Hund, der das Familienleben aufwirbelt. Damit kenne ich die Herausforderungen, die für Frauen tagtäglich zu managen sind. Zum Ausgleich mag ich Mountainbiken, Skitourengehen und genieße häufig gemeinsam mit meinem Mann klassische Konzerte.
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